私たちは患者さまに対しチームで介入し、相談しやすい環境を心がけています。
より良いリハビリテーションを提供することを目指しています。
思いやりがあり患者さまに寄り添うことができる仲間を募集しています。
課長 伊藤敬佑
当センターには、理学療法士・作業療法士・柔道整復師・マッサージ師からなるリハビリスタッフが在籍しています。
整形外科疾患を中心に脳血管疾患や呼吸器疾患などの急性期から生活期までを担当します。
患者さまが日々健康に過ごすことが出来るよう精一杯サポートします。
ご挨拶
部署の特色
- 1 希望に合わせ勤務形態を選べ、休みも取りやすい
- 2 先輩からのきめ細やかな技術指導を受けられる
-
3
相談しやすい環境が整っている
（先輩・後輩関係なく、スタッフ間の仲が良い） -
4
最新の技術習得に向けて
積極的に院外講習会に参加できる -
5
他職種と密に連携しているため
幅広い技術を学ぶことができる - 6 一人ひとり患者さまに寄り添える
業務内容
- リハビリテーション
（入院・外来・デイケア） - リハビリテーション関連業務
- ボランティア活動
１日のタイムスケジュール
- 8:30
-
出勤
リハビリセンター内掃除・玄関清掃
1日のスケジュールとカルテ確認
朝礼やグループカンファレンス
- 9:00
-
業務開始
- 12:00
-
昼休憩
- 13:00
-
業務開始
病棟リハビリテーションカンファレンス（毎週金曜日）
委員会活動（月1回）
- 17:00
-
カルテ記載
- 17:30
-
業務終了・退勤
（※外来予約により18:00までの場合もあり）
講習会・勉強会
当院スタッフは、学会・研修会・勉強会に積極的に参加しています。
後日、スタッフ全員の知識と技術向上のために伝達勉強会をおこなっています。
地域との関わり
ボランティア活動
足利尊氏マラソン
- インソール体験
- キネシオテーピング
- ストレッチ
- マッサージ
バスケットボール（栃木ブレックス）
- インソール体験
- キネシオテーピング
- インボディ測定（体組織計）
新人教育
新入職員の
新人年間プログラム
- 前期 4月〜6月
-
- 新人職員研修への参加
- 一般業務を覚える
- 評価練習、治療練習
- 中期 7月〜12月
-
- 入院の新規患者さまを担当
- 各種書類作成
- カンファレンスに参加
- 後期 1月〜3月
-
- 外来の新規患者さまを担当
- 助言を受けながら、各業務の自立
- 先輩と共に委員会への参加
スタッフの声
-
作業療法士
Eさん （2024年 新卒入職）リハビリスタッフの一員として働けることを嬉しく思っています。休みが取りやすいため、仕事とプライベートを両立しやすく、心身ともにリフレッシュできています。先輩方からたくさんのこと学び、患者さまに寄り添ったリハビリが提供できるよう頑張っています。
-
作業療法士
Kさん （2022年 中途入職）私は中途採用で入職しましたが、スタッフの皆さまはとても優しくすぐに溶け込む事がきました。これまでの経験を活かし、患者さまの回復をサポートするために全力を尽くします。先輩方と共に成長し、信頼されるリハビリスタッフを目指しています。
-
柔道整復師
Sさん （2015年 中途入職）私は2歳になる子供がおり、育児休暇を取得させてもらいました。子供の予定に合わせて休みをとることができとても働きやすいです。キネシオテーピングの資格も取得することができ、自分自身のスキルアップと患者さまへ治療の満足度を得られるように努力しています。
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